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Was ist für den Einstieg in das Spa-Geschäft erforderlich?

Die Schönheitsindustrie boomt und kann für talentierte Fachleute, die wissen, wie man jemanden wie eine Million Dollar fühlt, sehr lukrativ sein. Salons und Spas bieten eine Vielzahl nicht-invasiver Schönheitsservices an, von denen die meisten monatlich Stammkunden sind. Nehmen Sie teil und bieten Sie das ultimative entspannende und therapeutische Erlebnis in einer sauberen Einrichtung mit professionellem und freundlichem Personal.

Wettbewerbsdienste

Spas umfassen die ganze Bandbreite und bieten eine Vielzahl von Dienstleistungen wie Maniküre, Pediküre, Haarpflege, Algenpackungen, Aromatherapie, Gesichtsbehandlungen, Wachsen, Akupunktur, Gesichtsmassagen und Ganzkörpermassagen. Um zu bestimmen, welche Dienste Sie anbieten werden, identifizieren Sie Ihre Konkurrenz und die von ihnen angebotenen Dienste, potenzielle Marktlücken und Ihre Nische. Besuchen Sie das American Spa Magazine online oder die International Spa Association, um mehr über die neuesten Verfahren zu erfahren, die Ihrem Unternehmen einen Wettbewerbsvorteil verschaffen können.

Hauptstadt

Die Startkosten für Ihr Spa können 100.000 USD übersteigen. Sie benötigen ein beträchtliches Startkapital, um Schulungen, Leasing, Ausrüstung, Gehaltsabrechnung, Werbung, Möbel, Zubehör, Lizenzen, Versicherungen und Genehmigungen zu bezahlen. Die Ausarbeitung eines detaillierten Plans erhöht Ihre Chancen auf eine Förderung erheblich. Die meisten neuen Unternehmen qualifizieren sich nicht für Unternehmenskredite. Suchen Sie stattdessen nach einem Darlehen der US-Small Business Administration, einem Privatdarlehen oder einem Investor. Verwenden Sie online verfügbare Beispiel-Spa-Geschäftspläne, um einen Plan zu entwickeln, der alle Ihre Ausgaben, potenziellen Einnahmen und potenziellen Hindernisse identifiziert.

Lizenzierung und Schulung

Von Massagetherapeuten über Kosmetiker bis hin zu Maskenbildnern und Stylisten müssen Sie eine staatlich anerkannte Lizenzierung und Ausbildung in Ihrem Fachgebiet erwerben. Wenden Sie sich an die Kosmetikbehörde Ihres Staates, um Informationen zu den Lizenzanforderungen, dem Leistungsumfang der einzelnen Lizenzen und den zugelassenen Schulen in Ihrer Region zu erhalten. Bestimmen Sie, ob es finanziell vorteilhaft ist, Techniker in verschiedenen Bereichen einzustellen, anstatt die Schulung selbst zu absolvieren. Sie können sich stattdessen auf die geschäftliche Seite Ihres Spas konzentrieren. Die Small Business Administration ist eine hervorragende Ressource zum Erlernen grundlegender betriebswirtschaftlicher Fähigkeiten.

Genehmigungen

Sobald Sie sich auf einen Namen für Ihr Unternehmen geeinigt haben, möchten Sie eine Gesellschaft mit beschränkter Haftung oder LLC gründen und diese bei Ihrem Außenminister registrieren. LLCs haben bestimmte Steuervorteile, die Sie mit einem qualifizierten Buchhalter besprechen können. Andere Genehmigungen umfassen die Umsatzsteuer, eine eidgenössische Steuer-ID und eine Belegungsbescheinigung. Sie benötigen außerdem eine Haftpflichtversicherung, die Ihr Unternehmen gegen Diebstahl, Haftpflicht, Beschädigung und Feuer schützt, zusätzlich zur Nutzfahrzeugversicherung und der Arbeiterunfallversicherung, es sei denn, Ihre Mitarbeiter sind selbstversicherte Auftragnehmer, die Räume in Ihrem Spa mieten.

Ort

Die Lage Ihres Spas ist von größter Bedeutung. Je mehr Sichtbarkeit Sie haben, desto mehr sparen Sie an Werbekosten. Im Idealfall sollten Sie Standorte in mittelgroßen oder gehobenen Stadtteilen mit viel Fußgängerverkehr ausfindig machen. Stellen Sie sicher, dass Sie genügend Platz für alle von Ihnen angebotenen Dienstleistungen haben, z. B. einen Raum für Massagen und Bäder, Wachs-, Maniküre- und Pediküre-Stationen, Tische, Stühle, Regale für zu verkaufende Produkte, einen Wartebereich und Platz für die Rezeption , ein Pausenraum, ein Abstellraum und ein einfacher Zugang für Lieferungen. Wenn Sie Ihre Auswahl eingegrenzt haben, wenden Sie sich an einen Makler oder an jemanden, der Gewerbeflächen angemietet hat, um sicherzustellen, dass Sie die Bedingungen Ihres Mietvertrags verstehen.

Mitarbeiter

Stellen Sie ein qualifiziertes Team von Fachleuten ein, die sich mit jedem Service auskennen, den Sie anbieten möchten. Ihre Mitarbeiter sollten regelmäßig Messen oder Branchenwebsites besuchen, um über kommende Stile, Dienstleistungen oder Produkte auf dem Laufenden zu bleiben. Suchen Sie nach Fachleuten mit einer großen Anzahl von Kunden, die zu Ihrer Spa-Vision passen. Wenn Sie Ihre Mitarbeiter beschäftigen, stellen Sie sicher, dass diese versichert sind.